為深入貫徹落實年度“一組培訓”目標任務,提升公司科技創新成果轉化效能。3月11日,公司邀請浙江省政府咨詢委特邀委員、學術委員會副主任、浙江省科技廳原黨組書記、廳長蔣泰維作“科技成果轉化規律”專題培訓。公司黨總支書記、總經理付大為主持會議,公司領導班子成員、干部職工近百人參會。
蔣泰維結合多年科技管理經驗,系統解讀了國家及浙江省科技成果轉化政策導向,剖析了當前科技成果轉化面臨的難點與突破方向。通過杭州"六小龍"等企業案例分析,從技術需求對接、知識產權保護、產學研協同創新、市場化運營機制等維度提出實踐建議,并強調"創新需以市場需求為導向,構建全鏈條轉化生態"。
付大為向蔣泰維廳長傾心傾情傾力對寧波機床院廣大干部職工進行分享致以誠摯感謝,他指出此次培訓內容豐富、邏輯深刻,觀點鮮明、立意高遠,體現出對科技創新推動產業發展的深入思考,具有深刻的歷史縱深感與現實指導意義,為公司推進科技成果轉化提供了“浙江經驗”。
他強調,公司全體干部職工要以此次培訓為契機,進一步強化“科技強企”意識,聚焦主責主業,完善研發-轉化-應用閉環體系。技術部門要主動對接行業前沿,推動更多原創性成果落地;管理部門需優化激勵機制,激發全員創新活力,為公司高質量發展注入強勁動能。
參會人員表示,此次培訓內容務實、針對性強,對破解成果轉化瓶頸、提升創新效能具有重要啟發。下一步,公司將持續搭建學習交流平臺,推動科技創新與產業需求深度融合,為服務區域經濟轉型升級貢獻更大力量。
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